[导读]:最近一段时间,部分明星基金经理离职引发社会关注。其中,离职信息对外披露的公平性、离职后基金产品规模和业绩的稳定性,以及基金公司“去明星化”后投研能力建设的可持续性等三大问题成了投资者关心的焦点,也是基金公司必须直面的问题。明星基金经理离职各有缘由,也不可避免。但站在行业高质量发展的立场上,我们必须以负责的态度,积极探索最优解决方案。
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最近一段时间,部分明星基金经理离职引发社会关注。其中,离职信息对外披露的公平性、离职后基金产品规模和业绩的稳定性,以及基金公司“去明星化”后投研能力建设的可持续性等三大问题成了投资者关心的焦点,也是基金公司必须直面的问题。
明星基金经理离职之所以广受关注,一是其过往投资业绩突出,给投资者带来了实实在在的回报,不少投资者买基金产品实际上就是在选基金经理;二是其资产管理规模较大,给所在基金公司带来了真切的规模增长,其离职在一定程度上会造成基金公司业务波动;三是“顶流”效应使得明星基金经理离职往往会成为业内谈资。但无论如何,在推进行业高质量发展的大趋势下,就明星基金经理离职,基金行业仍需理性对待,也要回答好以下三个问题。 ... 网页链接